Поиск
Искать только в заголовках
От:
Искать только в заголовках
От:
Форумы
Новые сообщения
Поиск сообщений
Новости и анонсы
Новые статьи
Новые комментарии
Искать статьи
Что нового?
Новые сообщения
Новые медиа
Новые статьи
Новые комментарии к медиа
Комментарии к новой статье
Новые сообщения профилей
Последняя активность
Медиа
Новые медиа
Новые комментарии
Поиск медиа
Пользователи
Текущие посетители
Новые сообщения профилей
Поиск сообщений профилей
Вход
Регистрация
Поиск
Искать только в заголовках
От:
Искать только в заголовках
От:
Новые сообщения
Поиск сообщений
Меню
Приложение
Установить
Ответить в теме
Форумы
КЛУБНАЯ ЖИЗНЬ
Юридическая консультация
куда обжаловать протокол вынесенный и рассмотренный на месте?
JavaScript отключён. Чтобы полноценно использовать наш сайт, включите JavaScript в своём браузере.
Вы используете устаревший браузер. Этот и другие сайты могут отображаться в нём некорректно.
Вам необходимо обновить браузер или попробовать использовать
другой
.
Сообщение
<blockquote data-quote="k-dmitriy" data-source="post: 331402" data-attributes="member: 2271"><p>ну пока я так понял особо ничего не сделаешь. гугление о раб./дом. адресе свидетеля ничего не дало, примеров отмены из-за этого не нашел. попадались споры о правомерности вписывания в кач-ве свидетеля другого сотрудника дпс, но вроде как это прокатывает. в остальном вроде не подкопаешься, права и статьи какието зачитывал, тут врать не буду, да и без видеозаписи ничего не доказать, ходатайства я никакие не подавал.</p><p></p><p>вроде еще вынес, что не лишним было бы подать ходатайство о том, чтобы воспользоваться юр. помощью защитника, из-за этого просить рассмотреть дело не на месте, ну и для полноты картины по месту жительства - глядишь бумаги и затеряются. но как-то это надо делать правильно, до составления протокола, взять на понт снять на камеру и в устной форме заявить, а то иначе получается сотрудник уже все написал и постановил, дал на подпись, а ты начинаешь ходатайства вписывать. там толи только суд может принять решение о рассмотрении по МЖ, а сотрудник на месте типа не может - до конца пока так не понял так ли это.<span style="color: Silver"></span></p><p><span style="color: Silver"></span></p><p><span style="color: Silver"><span style="font-size: 9px">---------- Сообщение добавлено в 02:48 ---------- Предыдущее сообщение размещено в 02:39 ----------</span></span></p><p><span style="color: Silver"></span></p><p><span style="color: Silver"></span>хм, может еще стоит в постановлении гденибудь где подпись, указать время его составления... тогда "задним числом" протокол не составить, вперед постановления, ну если только тоже не снаглеет сотрудник и время укажет раньше - но если снимать все на видео, хотя тогда там будет видно и что постановление составляется до протокола... ммм...</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="k-dmitriy, post: 331402, member: 2271"] ну пока я так понял особо ничего не сделаешь. гугление о раб./дом. адресе свидетеля ничего не дало, примеров отмены из-за этого не нашел. попадались споры о правомерности вписывания в кач-ве свидетеля другого сотрудника дпс, но вроде как это прокатывает. в остальном вроде не подкопаешься, права и статьи какието зачитывал, тут врать не буду, да и без видеозаписи ничего не доказать, ходатайства я никакие не подавал. вроде еще вынес, что не лишним было бы подать ходатайство о том, чтобы воспользоваться юр. помощью защитника, из-за этого просить рассмотреть дело не на месте, ну и для полноты картины по месту жительства - глядишь бумаги и затеряются. но как-то это надо делать правильно, до составления протокола, взять на понт снять на камеру и в устной форме заявить, а то иначе получается сотрудник уже все написал и постановил, дал на подпись, а ты начинаешь ходатайства вписывать. там толи только суд может принять решение о рассмотрении по МЖ, а сотрудник на месте типа не может - до конца пока так не понял так ли это.[COLOR="Silver"] [SIZE=1]---------- Сообщение добавлено в 02:48 ---------- Предыдущее сообщение размещено в 02:39 ----------[/SIZE] [/COLOR]хм, может еще стоит в постановлении гденибудь где подпись, указать время его составления... тогда "задним числом" протокол не составить, вперед постановления, ну если только тоже не снаглеет сотрудник и время укажет раньше - но если снимать все на видео, хотя тогда там будет видно и что постановление составляется до протокола... ммм... [/QUOTE]
Проверка
Ответить
Сверху
Снизу